Produto e design na Clara

Do que cuidam os product leads na Clara?

Um Product Lead é responsável pela direção de produto de um squad pequeno e autônomo. Nossas vagas de Product Lead, LATAM explicam assim: você decide o que construir, por que isso importa e se funcionou, e responde pelos resultados de negócio, não apenas pelas funcionalidades entregues.

Nossas vagas atuais de Product Lead cobrem estas áreas. Várias também indicam as métricas que o squad acompanha, como as taxas de aprovação e de perdas por fraude em Risco, ou a taxa de sucesso de pagamentos e o tempo de liquidação em Bill Pay Mexico.

• Bill Pay Mexico (SPEI): pagamentos no principal sistema de pagamentos interbancários do México, com transferências nacionais e internacionais, conciliação, integrações com bancos parceiros e a camada de compliance.
• Risco: linhas de crédito, verificação de identidade e sinais de fraude, à frente de um novo squad, o Risk Builder, que cobre aquisição e gestão de carteira.
• Cobrança: um squad na interseção entre risco de crédito, operações financeiras e experiência do cliente, no México, na Colômbia e no Brasil.
• Benefícios de cartões: a estratégia global e o P&L do nosso portfólio de cartões corporativos premium, começando pelo Black Card.
• Core cards e stablecoins: emissão, compensação e liquidação de cartões no nosso time de Core Cards Processing, além de fluxos de pagamento com stablecoins integrados à nossa infraestrutura de cartões corporativos.
• Product Lead, LATAM: publicada em Bogotá, Cidade do México e São Paulo; esta vaga descreve a função em si, não uma área de produto específica.

Como funcionam os squads de produto?

São pequenos, autônomos e voltados para a ação. Nossas vagas de Product Lead, LATAM resumem assim: “Construímos em squads pequenos e autônomos. Priorizamos ação em vez de processo. Tratamos a IA como parte central do nosso fluxo de trabalho, não como uma novidade.” Os product leads trabalham diretamente com engenheiros como pares, e as vagas pedem alguém capaz de escrever um one-pager que gere alinhamento sem precisar de reunião.

Um exemplo público é a Clara Global. Nossa sala de imprensa descreve um time de três pessoas, conhecido internamente como Lighthouse Squad, que a construiu e lançou em semanas enquanto documentava formas de trabalho pensadas para serem replicadas em toda a Clara. Mostra como um squad pequeno pode trabalhar; não é uma promessa de que todo projeto siga o mesmo prazo.

Os product leads escrevem código?

Sim, para mudanças simples. Nossas vagas de Product Lead, LATAM dizem que você prototipa ideias com ferramentas de IA antes de comprometer tempo de engenharia e contribui com código para textos, configurações, feature flags e ajustes simples de interface; a vaga de Bill Pay Mexico acrescenta que essas mudanças passam por pull requests revisados por engenheiros. Você trabalha com Git todos os dias, lê PRs e entende o que foi entregue sem precisar de uma reunião de status.

A maioria das nossas vagas de Product Lead cita Cursor e Claude Code, e as vagas de Risco e Bill Pay Mexico também citam v0. As vagas LATAM deixam os limites claros: “Esse não é um PM que programa em tempo integral.” O trabalho principal continua sendo o senso de produto, discovery e alinhamento com stakeholders.

Como os designers trabalham na Clara?

Nossas vagas atuais de design buscam pessoas que construam com IA e lancem o que criam. Quando uma vaga cita ferramentas específicas, nós as listamos abaixo.

O ponto em comum é o discernimento. A vaga de Product Designer Associate pede decidir como aplicar a IA, quando se aprofundar e quando avançar rápido e lançar; a de Design Engineer pede saber quando assumir e terminar à mão.

• Product Designer Associate: vá da ideia a um protótipo funcional e testável em dias, não semanas, ajude a expandir nosso design system agêntico e responda pela performance de UX do que você desenha. Ferramentas citadas: Claude, Figma AI e v0.
• Head of Brand: uma função de construção, não de governança de marca. Define a identidade visual e a voz da Clara, constrói ferramentas de produção de marca com IA e se reporta ao Head of Design.
• Growth Designer: crie anúncios, landing pages e fluxos de conversão para México, Brasil e Colômbia, com ferramentas de IA como Midjourney, Ideogram, Runway e Figma AI no dia a dia.
• Design Engineer, Web (AI-Native): desenhe e construa nosso site, com fluxos agênticos que usam agentes de IA especializados em implementação, QA, acessibilidade, performance, localização e mais. Ferramentas citadas: Claude, Cursor, v0, Lovable e Figma AI.

O que devo mostrar na candidatura?

Mostre trabalhos que você lançou e o que eles mudaram. Nossas vagas de Product Lead, LATAM dizem: “Importa mais o que você já lançou do que onde você estudou.” A maioria das nossas vagas de Product Lead pede um histórico de produtos lançados que moveram métricas de negócio, e as vagas LATAM também pedem algo construído por você em produção.

Para vagas de design, traga um portfólio. As vagas de Design Engineer, Web e Growth Designer informam que candidaturas sem portfólio não serão consideradas, e as demais vagas de design também pedem um.

• Product Lead: produtos que você lançou, as métricas de negócio que eles moveram e um conceito que você prototipou com ferramentas de programação com IA.
• Design Engineer, Web: sites ou páginas no ar com resultados de conversão.
• Growth Designer: anúncios, landing pages ou outros trabalhos focados em conversão.
• Product Designer Associate: trabalhos de design pelos quais você foi responsável do discovery ao produto lançado, e prepare-se para apresentar e defender suas decisões.
• Head of Brand: trabalhos de marca que você liderou de ponta a ponta, como sistemas de identidade, rebrandings ou campanhas.

Onde ficam as vagas de produto e design?

As vagas atuais de produto e design estão em Bogotá, Cidade do México e São Paulo, e a de Design Engineer, Web também inclui Buenos Aires. Várias vagas são publicadas em mais de uma dessas cidades.

A modalidade é definida em cada vaga. A maioria das vagas atuais de produto e design é híbrida, com o tempo dividido entre o escritório, os clientes e a casa, e algumas poucas são remote-first. Uma vaga é rígida quanto ao local: a de Bill Pay Mexico exige presença física na Cidade do México, porque o time está em conversas ativas com bancos parceiros e reguladores.

O inglês é nosso idioma de trabalho, e usamos espanhol e português todos os dias. Algumas vagas têm um requisito de idioma firme: a de Bill Pay Mexico, por exemplo, exige espanhol nativo ou quase nativo.

O que toda vaga oferece?

Todas as vagas da Clara descrevem o mesmo time e a mesma base. Os demais benefícios variam por país, então confirme com a equipe de recrutamento.

• Um time com alta densidade de talentos, determinado a gerar impacto na América Latina: pouco ego e muito senso de dono.
• Salário competitivo e stock options (ESOP) desde o primeiro dia.
• Orçamento anual para aprendizado e trilhas de desenvolvimento aceleradas.